Tagesmütter und -väter werden immer wichtiger
Eine neue Qualifizierungsrunde für Kindertagespflegepersonen startet im Juni im Landratsamt Calw. Der kostenlose Einführungskurs findet am 13., 14., 23. und 24.06.2016 jeweils von 9 bis 17 Uhr statt.
Die Kindertagespflege ist ein qualitativ hochwertiges, flexibles und verlässliches Bildungs- und Betreuungsangebot für Kinder von 0-14 Jahren. Da sie eine individuelle und familiennahe Betreuung bietet, ist sie gerade für die Jüngsten gut geeignet. Sie steht gleichrangig der institutionellen Kinderbetreuung gegenüber. Berufstätige Eltern und Eltern von Kindern, die einen Anspruch auf frühkindliche Förderung haben, können eine laufende Geldleistung beim Landratsamt beantragen, um das Honorar einer Tagespflegeperson bezuschusst zu bekommen.
Tagespflegepersonen benötigen eine Pflegeerlaubnis zur Ausübung dieser verantwortungsvollen Berufstätigkeit, die eine Eignungsüberprüfung voraussetzt. Ein Teil dieser ist die Qualifizierung über 160 Unterrichtseinheiten (UE) nach dem Curriculum des Deutschen Jugendinstituts. Themen sind u.a. Pädagogik, Psychologie, Selbstmanagement und Kommunikation. Beworben wird aktuell der sogenannte Einführungskurs (die ersten 30 UE), der auch als Entscheidungshilfe dienen kann und nach dem unter Umständen ein praktisches Arbeiten als Tagesmutter/-vater bereits möglich ist.
Der Landkreis Calw bietet selbstständigen Tagespflegepersonen sehr gute Konditionen für die Beratung, Begleitung und Vermittlung an, die durch die Mitarbeiterinnen des Fachdienstes Kindertagespflege erfolgen. Die Qualifizierungskurse und Fortbildungen sowie die Möglichkeit einer individuellen Beratung zur Existenzgründung durch eine Betriebswirtin sind für Tagespflegepersonen aus dem Landkreis kostenfrei. Tagespflegepersonen werden im Landkreis Calw durch das „Landkreisfinanzierungsmodell“ besonders finanziell unterstützt.
Die Arbeit als Tagesmutter ermöglicht die unterschiedlichsten Dienstleistungskonzepte mit einem individuellen Gestaltungspotenzial. Bis zu fünf Kinder darf eine qualifizierte Tagesmutter ganztägig betreuen. Manche betreuen nur zwei oder drei Kinder an drei bis vier Tagen oder bieten nur die Vormittage als Betreuungszeit an. Als Selbständige kann jede Kindertagespflegeperson ihren zeitlichen Rahmen und die Gruppenstärke, innerhalb der gesetzlichen Grundlagen, bestimmen und so Arbeit und eigenes Familienleben in Einklang bringen.
Zur Tätigkeit als Tagespflegeperson gehört die Zusammenarbeit mit den Eltern innerhalb einer Erziehungspartnerschaft. Auch sollten Interessierte bereit sein, Unterstützungssysteme wahrzunehmen und mit dem Fachdienst Kindertagespflege zu kooperieren. Die Professionalisierung dieses Arbeitsfeldes ist auf dem Vormarsch. Daher gehört sowohl die Entwicklung einer beruflichen Identität als Tagespflegeperson, wie auch die anfallenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen bürokratischen Aufgaben zu der Tätigkeit von Tagesmüttern und Tagesvätern.
Die liebevolle, individuelle Förderung und Betreuung von Kindern im familiären Umfeld bildet das Herzstück dieses Arbeitsfeldes. Tagespflegepersonen müssen die Fähigkeit haben, das Kind in seiner Individualität wahrzunehmen und zu dessen Wohl zu handeln. Voraussetzung dafür sind Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit. Gesprächsbereitschaft, Beziehungskompetenz und Konfliktfähigkeit wird im Profil einer Tagesmutter/ eines Tagesvaters gefordert. Ebenso wird eine Bereitwilligkeit zur Offenheit und Reflexion vorausgesetzt.
Wer Interesse an diesem spannenden Berufsbild hat, sollte den ersten Schritt wagen und sich beim Fachdienst Kindertagespflege des Landratsamtes unter Tel. 07051 160-146 melden, um am Qualifizierungskurs teilnehmen zu können.
